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Au cours des 18 derniers mois, la blockchain a fait irruption sur la scène mondiale et s’est présentée comme la solution de nouvelle génération à bon nombre des problèmes les plus urgents du secteur technologique. Elle a reçu le soutien influent de chefs de gouvernement, de géant de l’industrie et d’entrepreneurs ambitieux dans une reconnaissance sans précédent des prouesses de […]

Sur un CV, certaines compétences sont transversales et peuvent convenir pour différents postes : Community Manager, Chef de projet, Ingénieur, Vendeur… Vous ne le soupçonnez peut-être même pas, mais des notions en cybersécurité est très demandé par les employeurs. Mais pourquoi s’embêter avec la cybersécurité si ce n’est pas vous qui en êtes responsable ? Car vos efforts seront appréciés […]

Vous souhaitez connaitre le fonctionnement du portage salarial ? Découvrir ses avantages et inconvénients ? Le blog des consultants et des entreprises autour du portage salarial a publié son guide du portage accessible ici.

Pourquoi le CV, en dépit des prédictions les plus sombres quant à sa pérennité, survit-il à la lassitude des recruteurs qui en reçoivent de toutes sortes et à la procrastination des candidats rebutés par le côté rébarbatif de son élaboration ? Rédiger son CV est toujours quelque chose de fastidieux au départ. Les candidats sont souvent en panne et vont […]

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et transformation digitale ? Vous êtes intéressé par le monde des entrepreneurs, des freelances et des nouvelles formes d’emploi ? Vous êtes passionné par le marketing digital et avez une sensibilité éditoriale ? Ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS Rattaché à la Direction Marketing, vous contribuerez activement à la politique d’acquisition des […]

Le portage salarial est un concept professionnel construit autour de trois organismes distincts : le salarié porté, la société de portage et le client bénéficiant du travail du salarié porté. Pour des professionnels indépendants, la solution du portage salarial cumule les avantages de l’indépendant free-lance et ceux du salarié. En choisissant le statut de portage, le salarié porté développe son activité […]

Bonjour à tous, Le groupe ITG, leader du portage salarial en France, nous livre ici une infographie pleine d’informations sur l’envie d’entreprendre des Français. Ce sujet est d’autant plus d’actualité dans le cadre d’un contexte économique difficile. En effet, les français recherchent de plus en plus une qualité de vie plutôt qu’un statut social. Cette  tendance est présente lorsque l’on […]

Les jeunes diplômés qui ont leur BTS ou leur licence en poche sont de plus en plus nombreux à se tourner vers l’alternance, espérant que cela va les aider à intégrer plus facilement le secteur du travail. La question que l’on est en droit de se poser est : est-ce que l’alternance mène réellement à l’emploi ? Les entreprises embauchent-elles les alternants ? […]

Les premiers représentants de la génération Z – nés en 1995 ou après – commencent à arriver sur le marché du travail. Comment anticiper leurs désirs et leurs attentes ? Comment s’assurer de recruter les meilleurs éléments ? Lire plus sur http://www.itg.fr

L’équivalent français de freelance correspondrait à travailleur indépendant, ce qui veut dire que le travailleur est son propre patron : pas de contrainte horaires, choix du volume de travail, flexibilité des horaires, ce qui suppose donc une paye variable. Les travailleurs indépendants se concentrent dans certains domaines, comme l’informatique, la communication, la traduction ; essor en progression constante dans tous […]